1 dia intensivo
Belo Horizonte, MG
500 empresários
100% presencial
Estruturamos o setor de Recursos Humanos e a cultura corporativa da sua empresa sob a ótica de alta performance:
Mais de duas mil empresas passaram pelo método. Selecionamos quatro histórias recentes ,em setores e estágios diferentes , para mostrar a amplitude do que se constrói aqui.
“Saí da imersão com um plano trienal coerente, e com a coragem de cortar duas linhas de produto que drenavam o time.”
CEO, Lumiére Cosméticos
“Saí da imersão com um plano trienal coerente, e com a coragem de cortar duas linhas de produto que drenavam o time.”
CEO, Lumiére Cosméticos
“Saí da imersão com um plano trienal coerente, e com a coragem de cortar duas linhas de produto que drenavam o time.”
CEO, Lumiére Cosméticos
Se sua dúvida não está aqui, entre em contato conosco.
Com certeza. O momento ideal para estruturar a engenharia de pessoas é antes da grande escala, evitando que você contrate errado e queime caixa. Você aprenderá os pilares práticos para desenhar rituais de liderança, mesmo que a sua equipe atual ainda seja enxuta.
A alta rotatividade geralmente acontece por falhas no alinhamento de expectativas, falta de processos claros ou ausência de uma cultura forte. Dentro do ecossistema do C-Group, você aprenderá a desenhar um plano de desenvolvimento profissional que gera propósito real, fazendo com que os melhores talentos queiram crescer junto com o seu negócio.
O foco é puramente prático, focado no ambiente corporativo real. Nós entregamos ferramentas de gestão, modelos de playbooks de cultura e métricas de desempenho que líderes e diretores podem aplicar imediatamente para melhorar o ritmo de execução das suas equipes.
